Oct 06 2009
Tips para un nuevo trabajo
Siempre es difícil llegar a un nuevo trabajo, sobre todo si atrás se dejan amigos, un buen ambiente de trabajo y seguridad. Aprende a comportarte como un profesional en un entorno desconocido con estos cuatro consejos clave:
1. Encuentra un grupo de apoyo o un mentor. Aunque suene obvio, buscar a las personas que sean afines a los gustos e intereses. No necesariamente están sentados junto a ti. Pueden ser los de la oficina de al lado o ese grupo que se reúne una vez al mes a jugar fútbol o póker. En Estados Unidos, es muy común que las personas se agrupen en torno a su origen étnico: afroamericanos, hispanos, asiáticos, etcétera.
Sin embargo, se favorece la integración por “áreas de trabajo”, lo que hace que los distintos departamentos de una organización actúen como verdaderos clanes.Esto tiene su lado positivo, ya que genera una “mística” poderosa. Pero, a veces, termina por encerrar a las personas, sobre todo a las nuevas, en un ambiente dominado por los jefes del área y sus “cómplices”. Si este es el caso, busca cómo abrirte a otros grupos sin romper el sentido de unidad de tu departamento.
Un grupo de apoyo te servirá para aprender más rápido la cultura organizacional y te evitará cometer errores, sobre todo políticos o diplomáticos. Sólo cuida que sus comentarios no influencien demasiado tu visión y evita crear juicios previos.
Aunque es más difícil de detectar, sobre todo al inicio, es ideal encontrar algún mentor que te ayude entender la empresa. Si no encuentras ese apoyo en tu jefe, puede ser un compañero influyente en otra área o esa persona que siempre está dispuesta a escucharte incluso cuando comparten un café.
2. Utiliza el trabajo a tu favor.
Muchas personas, sobre todo quienes se consideran introvertidos, creen que tienen pocas posibilidades de acercarse a sus compañeros de trabajo. Falso. Si sabes utilizar la estrategia correcta puedes rodearte de buenos amigos y colaboradores. El gran secreto, en este punto, es sacar partido a tus habilidades laborales y aprender a utilizar el trabajo a tu favor.
Recomendaciones
1. No trates de hacerse amigo de todos y construye una relación a la vez.
2. Se honesto. A nadie le gustará enterarse de mentiras.
3. Cuida tus secretos. No necesita abrirte al 100% el primer mes. Busca el equilibrio y evalúa con calma la confianza de los demás.
3. Mantén una actitud positiva.Ten siempre en cuenta que cada empresa es diferente, porque el entorno y las personas son distintos. Es muy difícil que encuentres el primer día al amigo entrañable que dejaste en tu anterior trabajo. Por eso, sé abierto de mente y prepárate para recibir sin prejuicios a tu nuevo trabajo y a tus nuevos compañeros.
4. Aprovecha sus “diferencias”.
Es clásico que una persona nueva sienta cierto rechazo si llega con actitudes o hábitos diferentes a los del común de sus compañeros. Esto no es malo si sabes sacarle ventaja. Recuerda que tus diferencias te harán único y, por lo mismo, una persona identificable. El gran truco es que seas conocido por actitudes o hábitos diferentes y positivos.
Para saber más, Entre a tu panel de Administración de Talento
